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[工作動態(tài)]陜西發(fā)電公司:開啟黨務工作者“線上調考”新模式
來源:大唐陜西發(fā)電有限公司
作者:吳瑋婕
日期:2022-09-26

“手機掃碼、線上答題,在寶雞就能和集團公司系統(tǒng)其他單位的黨務工作者同臺競技,一提交答卷得分和排名就出來了,還有錯題集和課后輔導,這學習模式可真行!”寶雞熱電廠發(fā)電黨支部的95后支委藺荷興奮地分享著賽后心情。她早早交卷,還得了滿分,格外開心。

為扎實推進集團公司黨建提升工程,落實好“兩年強基”階段黨務人員隊伍建設專項提升行動,陜西發(fā)電公司創(chuàng)新黨務工作提升載體,于9月13日至16日通過線上網(wǎng)絡考試平臺,集中3期開展了2022年黨建西部協(xié)作區(qū)黨務工作者調考,覆蓋集團公司9家二級單位和所屬企業(yè)1057名黨務工作者,將普通黨員知識能力測試范圍提升至黨建職能部門負責人、黨支部(總支)書記、黨支部(總支)委員、黨建專責。

“考試題目都是黨建日常工作,只要是干了兩三年的黨務工作者基本都能答得上來。自己平時沒注意,有些題目仍然卡殼,說明自己對細節(jié)掌握還不夠,以后工作中得堅持加強理論學習啊。”參加測試的黨支部書記紛紛表示這樣的“線上考試”很有意義。

此次測試采取線上實名制閉卷考試的方式進行,統(tǒng)一時間,全程直播監(jiān)考,調考現(xiàn)場實行單人單桌,確??荚囘^程公平公正。試卷內容覆蓋《中國共產(chǎn)黨章程》《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等黨紀條規(guī),集團公司基層黨委規(guī)范化建設、黨支部標準化建設管理辦法以及形勢任務教育。題型分為單項選擇題、多項選擇題、填空題、判斷題、簡答題五種題型共136道題,對陜西發(fā)電公司系統(tǒng)基層企業(yè)黨建部門負責人更是量身定做了簡答題,并由該公司黨建工作部主任逐一人工閱卷打分,給出考評建議,綜合考察黨務工作人員對黨建基礎理論知識的掌握和黨建業(yè)務知識的實際運用能力。

測試結束后,該公司做好考試評估“售后”服務,根據(jù)考試結果匯總每位考生的答題情況,向每家二級單位反饋平均分、中位數(shù)分,詳細梳理統(tǒng)計每道題目的得分率,整理錯題集,便于黨建西部協(xié)作區(qū)各單位找準黨務工作人員存在的業(yè)務短板和提升方向。

此次測試讓黨務工作者“出了出汗”,激發(fā)大家學習的使命感和緊迫感,增強黨建“主責主業(yè)”意識,提升黨建工作質量,進而打造一支思想和業(yè)務“雙強”黨務干部隊伍,以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。

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