做好青年工作是企業(yè)發(fā)展的內(nèi)在需求，物資公司黨委始終堅(jiān)持將青年工作作為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的生命力，實(shí)施“鑄魂、強(qiáng)基、培育、創(chuàng)效”四個(gè)工程落實(shí)黨建帶團(tuán)建，不斷激發(fā)“二次創(chuàng)業(yè)”大唐物資青春力量。
實(shí)施“鑄魂”工程，帶好思想政治建設(shè)
物資公司持續(xù)推動(dòng)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想在青年中大學(xué)習(xí)大普及大落實(shí)。傳承偉大建黨精神，物資公司黨委帶領(lǐng)系統(tǒng)團(tuán)組織書記在內(nèi)的112名團(tuán)員青年走入中國革命的搖籃井岡山，感受星星之火的燎原之勢，深刻領(lǐng)悟偉大建黨精神。賡續(xù)大唐紅色基因，將鄒磊董事長講述的《百年信物“京電號”》納入職工入職培訓(xùn)，用中國大唐發(fā)展史上的生動(dòng)篇章為青年職工厚植企業(yè)情懷。培育物資企業(yè)文化，立足“功能服務(wù)型”和“市場競爭型”雙重企業(yè)定位，面向團(tuán)員青年開展“服務(wù)文化”“廉潔文化”教育，讓團(tuán)員青年知道公司提倡什么、推崇什么，使文化理念厚植于心，深耕于行，成為團(tuán)員青年的行動(dòng)指南。實(shí)施特色青馬工程，指導(dǎo)制定青馬工程實(shí)施方案，精心選拔24名優(yōu)秀團(tuán)員青年加入青馬培養(yǎng)計(jì)劃，不斷提升學(xué)員運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐、解決實(shí)際問題的能力。
實(shí)施“強(qiáng)基”工程，帶好基層組織建設(shè)
物資公司實(shí)施團(tuán)青工作“項(xiàng)目化+清單化”管理，探索具有商貿(mào)物流特色“青字號”品牌建設(shè)，推進(jìn)團(tuán)青工作提質(zhì)增效。精準(zhǔn)梳理工作項(xiàng)目，指導(dǎo)公司團(tuán)委以清單化梳理年度3個(gè)項(xiàng)目16項(xiàng)重點(diǎn)工作任務(wù)，繪制月度工作路線圖，確保工作開展有方向、有準(zhǔn)星。真抓實(shí)干落實(shí)任務(wù)，要求各級團(tuán)組織書記參加黨建月度例會，專題通報(bào)各單位團(tuán)青工作“成績清單+問題清單”，落實(shí)責(zé)任，緊盯整改，推動(dòng)團(tuán)青工作規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)化。量身定制打造品牌，充分發(fā)揮“大黨建”工作格局作用，系統(tǒng)黨工團(tuán)組織根據(jù)各自特點(diǎn)聯(lián)創(chuàng)聯(lián)動(dòng)、發(fā)揮優(yōu)勢、形成合力，聚焦“貿(mào)易、服務(wù)”兩大業(yè)務(wù)板塊，圍繞9大專業(yè)平臺打造電商犀維運(yùn)維青年突擊隊(duì)、光伏設(shè)備保供青年突擊隊(duì)等“青字號”品牌。
實(shí)施“培育”工程，帶好團(tuán)干部隊(duì)伍建設(shè)
物資公司通過團(tuán)青工作培養(yǎng)懂專業(yè)、會管理、善溝通的綜合型青年人才。引領(lǐng)學(xué)習(xí)提高認(rèn)識，組織團(tuán)青干部培訓(xùn)班，近三年參與培訓(xùn)人員高達(dá)320余人次，選送優(yōu)秀團(tuán)干部20余人到集團(tuán)公司和屬地上級團(tuán)組織參與培訓(xùn)。動(dòng)員參與深刻領(lǐng)悟，舉辦“十四五”規(guī)劃團(tuán)員青年座談會，21名團(tuán)員青年代表聚焦公司經(jīng)營發(fā)展關(guān)鍵問題、市場化拓展方向、商業(yè)模式創(chuàng)新思路等暢談意見建議。開展“十四五”規(guī)劃宣講，24名青馬學(xué)員和18名團(tuán)員青年參與宣講，在宣講中深刻領(lǐng)悟“十四五”規(guī)劃的內(nèi)涵實(shí)質(zhì)，為規(guī)劃的實(shí)施奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。以干代培提升能力，指導(dǎo)公司團(tuán)委建立“以干代培”的工作模式，通過成熟團(tuán)干部“以師帶徒”參與承擔(dān)公司各項(xiàng)工作，系統(tǒng)33名團(tuán)組織書記述職全覆蓋。
實(shí)施“創(chuàng)效”工程，帶好團(tuán)青作用發(fā)揮
物資公司堅(jiān)持圍繞企業(yè)發(fā)展引領(lǐng)指導(dǎo)團(tuán)青工作融入中心、服務(wù)大局,實(shí)現(xiàn)團(tuán)員青年與企業(yè)的共同發(fā)展。立足崗位提升能力，創(chuàng)新開展采購人員持證上崗技能競賽，各級黨組織指導(dǎo)團(tuán)組織制定競賽方案16個(gè)，265名采購人員參與競賽，引導(dǎo)廣大青年職工注重技術(shù)能力，提升專業(yè)采購服務(wù)能力。推優(yōu)薦才促進(jìn)發(fā)展，作為集團(tuán)公司“推優(yōu)薦才”試點(diǎn)單位，以“項(xiàng)目發(fā)布+揭榜攻堅(jiān)”形式，在解決公司經(jīng)營管理的重點(diǎn)難點(diǎn)問題中發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀青年，系統(tǒng)16個(gè)團(tuán)組織經(jīng)黨組織審核把關(guān)，完成32個(gè)“推優(yōu)薦才”攻堅(jiān)項(xiàng)目的立項(xiàng)。建立“四個(gè)維度”個(gè)人積分評價(jià)機(jī)制，個(gè)人積分作為“推優(yōu)”依據(jù)，享受“推優(yōu)”政策。踐行責(zé)任勇于擔(dān)當(dāng)，打造致力于“服務(wù)國家重大賽事、服務(wù)城市文明建設(shè)、服務(wù)企業(yè)大型活動(dòng)”的青年志愿者團(tuán)隊(duì)，62名志愿者服務(wù)“建黨百年”396小時(shí)，18名志愿者全程參與冬奧、冬殘奧服務(wù)，1名志愿者進(jìn)入場館進(jìn)行賽事服務(wù)，收到冬奧組委和冬殘奧組委的感謝信。在首都北京疫情發(fā)生以來，60余名志愿者主動(dòng)參與石景山區(qū)政府防疫流調(diào)和核酸檢測，用青春踐行了央企的責(zé)任擔(dān)當(dāng)。
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