“你發(fā)現(xiàn)了嗎?今年我們的體檢項(xiàng)目更精準(zhǔn)了,果然‘定制化’體檢更符合我們的實(shí)際需求!”
“本來(lái)打算去醫(yī)院做的項(xiàng)目,今年的套餐都上了,可真是‘智能’多一點(diǎn),幸福成色足??!”
近日,蔚州能源公司的體檢項(xiàng)目升級(jí)成為職工“定制化”體檢,精準(zhǔn)的健康關(guān)懷為職工撐起“保護(hù)傘”,獲得了職工們的集體點(diǎn)贊,
結(jié)合往年職工集中反映體檢過(guò)程中存在的問題,該公司根據(jù)青年占比多、不同年齡段風(fēng)險(xiǎn)篩查不同、男女職工不同等特點(diǎn),積極與體檢中心進(jìn)行溝通,在保證“零距離”上門體檢的同時(shí),最大程度優(yōu)化調(diào)整職工體檢項(xiàng)目。同時(shí)前期將所有體檢項(xiàng)目下發(fā)到每位職工后,通過(guò)召開職工代表座談會(huì)廣泛聽取大家的意見和建議,最終優(yōu)化甲狀腺彩超、兩癌篩查等體檢方案。對(duì)于因外出檢修、學(xué)習(xí)培訓(xùn)等不能進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)體檢的職工,該公司和體檢中心溝通具體時(shí)間,安排專車接送職工體檢。
同時(shí),該公司也在積極努力做好職工健康“后半篇文章”,在體檢結(jié)束后,邀請(qǐng)?bào)w檢中心的專家到公司舉行答疑會(huì),為職工體檢報(bào)告進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)“解碼”,解答大家對(duì)于報(bào)告中存在的困惑,有針對(duì)性給出調(diào)理建議,幫助職工樹立起更好的健康管理理念,為職工筑牢健康防護(hù)墻。
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