“從打造職工滿意食堂、滿意公寓、滿意活動室,到為職工解決子女就近入讀彭水縣小學(xué)、高中的難題,公司工會都以‘職工滿意’為目標(biāo),全力以赴給予解決。提起這樣溫暖、貼心的工會,大家都豎大拇指!”在重慶大唐國際彭水水電公司工會“媽咪小屋”里,機(jī)械專業(yè)技術(shù)員周松民的妻子這樣說出了心里話。
該公司工會在黨委指導(dǎo)下,以“三滿意”為載體,千方百計(jì)為職工排憂解難,細(xì)微處著手用心用情貼近職工,多舉措提升職工的幸福感,增強(qiáng)了職工對企業(yè)的認(rèn)同感和歸屬感。
拎穩(wěn)菜籃子,滿意食堂“烹”出舌尖上的幸福
6月24日下午,在大山中工作了一周的彭水水電公司職工準(zhǔn)備踏上回重慶與家人團(tuán)聚的通勤車。今天,食堂入口處,擺放著一大堆早已為大家分裝好的紅薯、甜玉米、黃瓜等“有機(jī)蔬菜大禮包”,讓回城的職工家屬分享到有機(jī)蔬菜,在業(yè)余時間烹飪中豐富了職工生活,緩解了工作壓力,更和諧了職工家庭。這樣的暖心之舉,在彭水水電公司已成為常態(tài)。
為了拎穩(wěn)干部職工的“菜籃子”,打造“職工滿意餐廳”,守護(hù)好大家舌尖上的安全,該公司工會組織制定了《星級食堂創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)》,嚴(yán)把食材“源頭”關(guān)。在食材采購中嚴(yán)把來源關(guān),每餐飯食既要保質(zhì),也要保量,更要保證職工“舌尖上的安全”。
同時,該公司工會把地處偏遠(yuǎn)山區(qū)的劣勢轉(zhuǎn)變?yōu)椤皟?yōu)勢”,開墾企業(yè)自有的20余畝空置閑地,種植了白菜、西紅柿、黃瓜等有機(jī)瓜果蔬菜。一年四季源源不斷的應(yīng)季蔬菜端上職工食堂餐桌,豐盛了后勤菜籃子,讓職工吃到了無公害的“放心菜”。該公司還在生活營地閑置地帶種植了柚子等富有地方特色的果樹,每到秋季采摘柚子后,全部端上職工食堂餐桌,讓大家共同分享秋收果實(shí)。
揮灑汗珠子,滿意公寓“鑄”就家園的溫馨
彭水水電公司新入職的大學(xué)畢業(yè)生,走進(jìn)“彭電家園”公寓樓,都發(fā)自肺腑的說道:回家的感覺!公寓每一間宿舍都是標(biāo)準(zhǔn)的一室一衛(wèi),空調(diào)、冰箱等家用電器一應(yīng)俱全。
公寓“服務(wù)”更是周到,如果遇上宿舍電器、水龍頭等出了小問題,可以在電子便捷服務(wù)平臺填寫“維修申請單”,很快就會有專人聯(lián)系并上門提供維修、更換服務(wù),并有專門的維修服務(wù)質(zhì)量驗(yàn)收。每一棟公寓的住戶都遵守“文明公約”。這樣冬季溫暖、夏季清涼的職工宿舍,成為職工業(yè)余休閑放松的溫馨小天地。
該公司工會做“讓職工滿意”的“行動派”,著力打造“職工滿意公寓”,不斷完善宿舍生活設(shè)施,每一年都實(shí)施“宜居工程”。同時別出心裁地根據(jù)花期不同,在生活區(qū)分片栽種了迎春、海棠、桃李、紫荊、梔子、桂花、各色梅花等,讓干部職工四季都可觀賞花卉,聞到沁人心脾的花香,打造環(huán)境優(yōu)美、敞亮整潔、設(shè)施齊備溫馨家園。
溫暖心窩子,“微”改造活動室滿意大提升
6月1日,屬于孩子們的節(jié)日。這一天,彭水水電公司“媽咪小屋”歡笑聲不斷。在家長的帶領(lǐng)下,幾個幼童或在“圖書角”專心翻看兒童畫冊,或在靠窗一角騎木馬,或在“愛心圖片墻”欣賞串聯(lián)成心形的20多位職工“全家?!闭掌?,或釋放自己的小智慧將積木擺出各種新奇的形狀。
這個充滿溫馨童趣的“媽咪小屋”,是該公司工會傾力打造的職工“滿意活動室”之一??紤]到企業(yè)雙職工家庭缺少親子活動場所,工會將2號公寓底樓空出的宿舍作了“微”改造:地面貼上充滿童趣的天藍(lán)色環(huán)保防滑紙,建立小小的”圖書角,放上幾個“木馬”坐騎,搭建幾個積木活動區(qū)。再添置上電視、飲水機(jī)、沙發(fā)等。這個“媽咪小屋”成了生活在營區(qū)的孩子們最喜歡的場所。
此外,該公司工會還從實(shí)處解決職工所需,將原車班閑置地段“微改造”成職工停車棚;職工書屋“微改造”出電子閱覽專區(qū)、聲像資料專區(qū)。“微”改造成的活動場所,讓職工滿意度大提升。